TRDizin:
Örgütsel sosyalizasyon ve halkla ilişkiler

Simple item page
dc.contributor.authorAyhan BİBER
dc.contributor.authorK. Özkan ERTÜRK
dc.date.accessioned2023-04-15T00:17:08Z
dc.date.available2023-04-15T00:17:08Z
dc.date.issued2013-01-01
dc.description.abstractÖrgütler zaman içerisinde kendilerine özgü bir kültür oluştururlar. Örgütün amaçlarına, yönetsel politikalarına, çalışma ilişkilerine, iletişim biçimine bağlı olarak oluşan bu kültürün, örgüte yeni katılanlara aktarılması gerekir. Örgüt kültürü sayesinde bireyler, örgüt içerisinde nelerin önemli olduğunu öğrenir ve hassasiyetlerin farkına varırlar. Dolayısıyla bu öğrenme sürecinin başarılı bir şekilde tamamlanması gerekir. Örgütsel sosyalizasyon olarak adlandırılan bu sürecin etkili ve verimli bir şekilde tamamlanabilmesi için iç halkla ilişkiler kapsamında değerlendirilen bazı çalışmalara ihtiyaç duyulmaktadır. Bu çalışmaları, Açılış ve Yıldönümü Törenleri, Bilgilendirme Toplantıları, İnsan Kaynakları Yönetimi, Oryantasyon ve Hizmetiçi Eğitim Faaliyetleri, Yönetişim Odaklı Bir Yapılanmanın Sağlanması şeklinde sıralamak mümkündür.
dc.identifier.citationBi̇ber, A., Ertürk, K. (2013). Örgütsel sosyalizasyon ve halkla ilişkiler. Fırat Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 23(1), 181-189
dc.identifier.doi
dc.identifier.eissn2149-3243
dc.identifier.endpage189
dc.identifier.issn1300-9702
dc.identifier.issue1
dc.identifier.startpage181
dc.identifier.trdizin141602
dc.identifier.urihttps://search.trdizin.gov.tr/publication/detail/141602/orgutsel-sosyalizasyon-ve-halkla-iliskiler
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12597/8471
dc.identifier.volume23
dc.language.isotur
dc.relation.ispartofFırat Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.titleÖrgütsel sosyalizasyon ve halkla ilişkiler
dc.typeRESEARCH
dspace.entity.typeTrdizin
local.indexed.atTrDizin

Files

Collections

TrDizin İndeksli Yayınlar