Lider-Üye Etkileşiminin Örgütsel Özdeşleşme Üzerine Etkisinde Yöneticiye Duyulan Güvenin Aracılık Rolü

Simple item page
dc.contributor.authorAkça Coşkun
dc.date.accessioned2024-03-22T20:01:18Z
dc.date.available2024-03-22T20:01:18Z
dc.date.issued2021
dc.identifier.isbn978 – 605 – 06656 – 7 – 3
dc.identifier.urihttp://www.emissc.org/tr/kabul-edilen-bildiriler
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12597/22017
dc.languageTurkish
dc.relation.conference6th International Emı Entrepreneurship &Amp; Social Sciences Congress
dc.relation.conferencecityGorazde
dc.rightshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/
dc.titleLider-Üye Etkileşiminin Örgütsel Özdeşleşme Üzerine Etkisinde Yöneticiye Duyulan Güvenin Aracılık Rolü
dc.typeConference Proceedings
local.event.enddate18.10.2021
local.event.printdate15.11.2021
local.event.startdate16.10.2021
local.import.id7288370-5800482
local.item.editiontypeElektronik
local.item.presentationstyleSözlü Sunum
local.item.scopeUluslararası
local.item.subjectSosyal, Beşeri Ve İdari Bilimler Temel Alanı > Yönetim Ve Organizasyon > Örgütsel Davranış
local.item.typeÖzet Bildiri
local.item.yayinID7288370
local.item.yazarID5800482
local.person.branchTosya Meslek Yüksekokulu
person.jobTitleÖğretim Görevlisi

Files

Collections

Bildiriler